Una de las responsabilidades del Departamento de Recursos Humanos es la gestión del capital humano. Apoyar y atraer el talento implica implantar medidas para el desarrollo profesional de los trabajadores. Si aumenta el conocimiento y las habilidades de estos en una determinada dirección, toda la empresa se beneficia para ser más competitiva en el futuro.
En este sentido, la labor del Departamento de RR.HH. es estratégica y va en sintonía con los objetivos de la empresa. Debe saber reconocer, estimular y promover el talento de los empleados a través de las herramientas adecuadas para que la empresa crezca y los empleados se sientan satisfechos.
Claves para mejorar el desarrollo profesional de los trabajadores
Para gestionar el desarrollo profesional de los empleados y hacer un seguimiento de cada uno de ellos hay que disponer de una solución de RR.HH adecuada.
Esta solución de software, además de contar con herramientas de comunicación y administración como el portal del empleado o el sistema de control de presencia, debe disponer de una base de datos unificada de todos los empleados de la empresa. Esta funcionalidad ayudará a la organización de las actividades de formación, la evaluación del desempeño de cada uno de los trabajadores, medir su evolución, analizar las diferentes candidaturas para añadir nuevos talentos a la empresa…
A esto hay que añadir la importancia de los incentivos para estimular el talento y el desarrollo de los trabajadores, animarles a que se inscriban en los diferentes programas de la empresa para seguir creciendo como profesionales y poder disponer de los conocimientos y habilidades que la compañía necesita para mejorar su productividad.
En este sentido, es de vital importancia que en el camino hacia la transformación digital, la empresa tenga en cuenta una solución modular, que incluya este tipo de funcionalidades para la gestión del talento, y que se pueda ampliar y mejorar.
Además, nuestra solución de RR.HH debe adaptarse a las necesidades de movilidad en la empresa para que podamos sacarle el máximo partido.
